337，独立董事

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为止，后面的选择权全给诸位。诸位意下如何？马先生，如果您觉得可以的话，那我们现在就可以签订股份转让协议书。如果觉得不划算，那只有以后找机会合作了。我呢，也就准备去贵司的竞争对手CICQ和PICQ那里转一转，看看他们有没有转让股份的兴趣。”

　　说完，也不等腾训五虎有何反应，王勃便直接站了起来。

　　他这一站，却将正在思考的五虎吓了一跳。李晓波直接苦着脸，说：“王先生，您这价格真的太低了，我们再给你加三个点——”

　　李晓波急，还有人比他更急，那就是CEO马腾。马腾以为这王勃准备走人，大惊，直接打断首席运营官的李晓波的话，道：“行！王先生，既然王先生是爽快人，我们几兄弟也是爽快人，这买卖，我们干了！希望合作愉快！”

　　“合作愉快！”王勃点了点头，面色一如既往的平静。

　　不过，五虎没注意的是，王勃在说这话的时候，已经把自己的双手揣进了裤兜里。如果五人有透视眼，此刻，便能看到王勃的两只手，完全在抑制不住的颤抖；至于他的心脏，更是以仿佛跑百米冲刺的速度，心跳如鼓，“咚咚咚”的，擂得那是一个震天响。

　　股份公司的股东变更是一个相当复杂的过程，需要出具股东决议，签订股份转让协议，并提供一系列的资料，诸如公司营业执照，组织机构代码，税务登记证，公章，财务章，股东章等等文件到当地的工商局去办理登记备案。不过，腾训的股东从最初的马腾、张东两虎变成现在的五虎，期间也变更过好几次，而且首席行政官CAO陈斌就考得有律师执照，是一个相当严谨的人。前几次股东变更就是由他来操办的，可谓驾轻就熟。

　　五虎为了快一点将王勃送上来的钱早点落袋为安；而王勃，也想早一点确认自己的股东身份，把白纸变成黑字，拿到能够证明自己股东身份的具有法律效力的《出资证明书》，《公司章程》，《验资报告》等文件，双方一个郎有情，一个妾有意，一个愿打，一个愿挨，当即也不浪费是时间，即刻就开始准备材料，签署文件，迅速的操作起来。

　　在签订股份转让协议之前，王勃特意询问了律师陈斌，问他未成年人是否可以成为股份公司的股东。

　　陈斌说《公司法》对未成年人能否成为公司的股东没有作出限制性的规定，因此未成年人可以成为公司的股东，其股东权益可以由其法定代理人来代为行使。王勃一听，大喜，立刻掏出自己的身份证递给了陈斌。陈斌一看上面那个清秀小伙的出生年月：1982.9.23。

　　“王先生，您，您今年才17岁？”陈斌嘴巴大张，不可思议的看着新来的合伙人。

　　“陈哥别叫我王先生，也别叫‘您’，叫我的名字或者小勃就可以了。虚岁18，呵呵，虚岁18！”王勃呵呵一笑，这才露出一些与其年龄相称的“羞涩”。

　　王勃加入前的腾训五虎股份占比如下：

　　首席执政官CEO马腾占股47.5%，为腾训最大的股东。

　　首席技术官CTO张东占股20%，为腾训的第二大股东。

　　首席运营官COO李晓波占股12.5%，为腾训的第三大股东。

　　首席信息官CIO李唐占股10%，为腾训的第四大股东。

　　首席行政

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